档案中年龄有出入，事业单位干部该如何确定准

档案年龄有出入，应以档案最先记载为准。依据《劳动和社会保障部通知》，身份证与档案年龄不符时，档案最先记载为准，否则可能影响退休年龄认定及福利待遇。
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确定档案准确年龄，常见方式为查阅档案并核对。应首选查找最早档案记录，若与身份证不符，需按档案记录为准处理，以确保个人信息准确性。
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档案年龄不符，处理如下：1.查阅个人档案，找到最早记载的出生日期；2.核对身份证与档案年龄，若不一致，以档案为准；3.如影响退休等权益，及时与单位人事部门沟通更正。