老板口头告知不满三月扣工钱，我该如何是好？

老板口头告知扣工钱不合法，可投诉。依据《劳动合同法》，劳动者权益受侵害可要求处理或仲裁、诉讼。不及时处理可能导致权益持续受损，经济损失扩大。
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遇老板扣工钱，常见处理方式有举报、仲裁、诉讼。建议先与老板沟通，无果则向劳动行政部门举报，或直接申请仲裁，对仲裁不满可再诉讼。
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老板扣工钱应对如下：1.尝试沟通：与老板协商，表达不满和诉求。2.若沟通无果，举报：向劳动管理监察大队举报公司违规行为。3.申请仲裁：准备相关证据，直接申请劳动仲裁，要求支付工资及补偿。4.提起诉讼：对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院提起诉讼。